Vyhledávání talentovaných studentů

Postavení ekonomicky zaměřených vzdělávacích institucí v České republice je jedinečné, dlouhodobě se plat absolventů ekonomických či informatických oborů udržuje mezi nejvyššími (v roce 2013 činil 38 460 Kč). Vyhledávání studentů s předpoklady pro konkrétní pozice se tak stává pro VŠ důležitým tématem. Programy pracovních workshopů, nabídky pracovních stáží a pracovních pozic jsou pro univerzitu nezbytností, stejně tak následná spolupráce s absolventy a zaměstnavateli. Vyhledávání talentovaných studentů je v tomto procesu kritickým prvkem. Pro úspěšné fungování popsaného systému VŠ je klíčové pochopení celého procesu ze strany VŠ a především z pozice potencionálních zaměstnavatelů.

Ing. Roman Kvasnička, Ph.D., Proděkan pro vnější vztahy,

Provozně ekonomická fakulta Česká zemědělská univerzita v Praze